很感谢新麻醉论坛，这个写的潦草简陋的帖子让我认识很多国内的麻醉同行，
以后还请大家多交流多指教。
这两年间发生了很多很多，谈恋爱啦，结婚啦，现在肚子中还有了宝宝。
经历了2年的基层医院工作，今年是我在日本行医生涯的第7个年头，我完成了麻醉专科培训，也将在今年7月参加麻醉专门医考试。
另外，从4月起，我回到京都大学攻读博士学位。
毕业八年后重归校园，一切都是新的开始。 日本麻醉医生的收入
第一个回答献给整个帖子回复中呼声最高的待遇问题。
哎，回答这个问题真是招仇恨啊。
日本不像美国，没有各个科室收入的对比，所以我参考了各个求职网站开出来的招聘年薪，来推测日本麻醉医生的收入。
多少会有些选择偏倚，毕竟年薪不开高点儿，怎么招得到人。
但开出来的年薪如果不能兑现，就是砸自己公司招牌，另外找工作的时候，只有涨工资，从来没有听说过降工资的。
所以，求职网站的年薪＋自己的经验判断多少还是可以推断出日本麻醉医生的待遇现状。
麻醉医生的平均年薪：医生中的高薪
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2018年「Dr.転職なび」公司招聘麻醉医生的年薪，44％以上是2000万日元（按100日元1人民币的汇率，120万人民币），剩下的集中分布在1400万～2000万日元之间。
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换一个公司再看看，「リクルートドクターズキャリア」公司的公布的麻醉医生年薪，基本上83%以上都分布在1400万日元以上。
根据厚生労働省2017年度賃金構造基本統計調査（https://www.m3.com/news/iryoishin/589468）,医生（平均年龄42岁，工作年数5年）的平均年薪为1018万日元，
麻醉医生的年薪无疑在医生中也是高薪。
麻醉医生年薪的地区差异：偏远地区高，大城市低
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同样是「Dr.転職なび」公司的招聘年薪，偏远地区（北海道）最高，人口集中关西（大阪京都神户）地区最低。
麻醉医生年薪的年龄差异：越老越吃香
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「リクルートドクターズキャリア」公司的公布的麻醉医生年薪。
按医学院6年，2年住院医＋4年专科培训，专科培训结束的医生最快也要30岁。
30～40岁医生指的是正在专科培训或者刚刚结束专科培训的年轻医生，90%不足1000万日元，40%少于600万日元。
不过根据我在京大附属医院的经验，专科培训第2～3年就可以达到年薪1000万日元。
当然，还有一种可能就是30～40岁正是女医生们的产假育儿假时期，所以可能拉低了平均年薪。
医生自然是越老越吃香，40～50岁75%达到1400万日元。
麻醉医生年薪的医疗机构差异：私立医院高于公立医院
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大学医院7%，民间医院9%的医生年薪在600万日元以下。
大学国立医院麻醉医生的年薪55%在1400万日元以上，而民间医院，这个数字是78%。
自然，市场调节下，民间医院（私立医院）的薪酬高于大学国立医院。
麻醉医生年薪的性别差异：男女年薪差别很大
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年薪1000万日元以上的男性麻醉医生占86%，而女性麻醉医生只有25%。
而且这个倾向随着年龄增高越来越明显，年薪2000万以上的男医生占34%，但女医生几乎没有。
1000万日元以下的女医生占到75%，而男医生只有14%。特别，女医生一半左右分布在年薪600万日元～1000万日元阶段，但男医生只有9%。
日本社会到现在还是男主外女主内的传统社会，即使有各种鼓励女医生在结婚生子以后留在职场继续工作的［妈妈医生制度］，还是有很多女医生在结婚生子后选择把重心放在家庭上，每周只工作2～3天或者每天只工作半天。
日本麻醉医生的收入
本帖最后由 不灭的理想 于 2018-4-28 10:06 编辑第一个回答献给整个帖子回复中呼声最高的待遇问题。
哎，回答这个问题真是招仇恨啊。
日本不像美国，没有各个科室收入的对比，所以我参考了各个求职网站开出来的招聘年薪，来推测日本麻醉医生的收入。
多少会有些选择偏倚，毕竟年薪不开高点儿，怎么招得到人。
但开出来的年薪如果不能兑现，就是砸自己公司招牌，另外找工作的时候，只有涨工资，从来没有听说过降工资的。
所以，求职网站的招聘年薪or统计数据＋自己的经验判断，还是可以推断出日本麻醉医生的待遇现状。
麻醉医生的平均年薪：医生中的高薪2018年「Dr.転職なび」公司招聘麻醉医生的年薪，44％以上是2000万日元（按100日元6人民币的汇率，120万人民币），剩下的集中分布在1400万～2000万日元之间。1400万日元以下的只有百分之一。
换一个公司再看看，「リクルートドクターズキャリア」公司公布的麻醉医生年薪（不等同于招聘年薪），83%以上都分布在1400万日元以上，其中62%在2000万日元以上，13%为1000～1400万日元
根据厚生労働省2017年度賃金構造基本統計調査結果、医生（平均年龄42岁，工作年数5年）的平均年薪为1018万日元，麻醉医生的年薪在医生中也算得上高薪。
麻醉医生年薪的地区差异：偏远地区高，大城市低
同样是「Dr.転職なび」公司的招聘年薪，偏远地区（北海道）最高，人口集中的关西（大阪京都神户）地区最低。
麻醉医生年薪的年龄差异：越老越吃香
按医学院6年，2年住院医＋4年专科培训，专科培训结束的医生最快也要30岁。
30～40岁医生指的是正在专科培训或者刚刚结束专科培训的年轻医生，90%不足1000万日元，40%少于600万日元。
不过根据我的经验，专科培训第2～3年就可以轻松达到1000万日元。
当然，还有一种可能就是30～40岁正是女医生们的产假育儿假时期，所以可能拉低了平均年薪。
医生自然是越老越吃香，40～50岁75%在1400万日元以上。
麻醉医生年薪的医疗机构差异：私立医院高于公立医院
大学医院7%，民间医院9%的医生年薪在600万日元以下。
大学国立医院麻醉医生的年薪55%在1400万日元以上，而民间医院，这个数字是78%。
自然，市场调节下，民间医院（私立医院）的薪酬高于大学国立医院。
麻醉医生年薪的性别差异：男女年薪差别很大
年薪1000万日元以上的男性麻醉医生占86%，而女性麻醉医生只有25%。
而且这个倾向随着年龄增高越来越明显，年薪2000万以上的男医生占34%，但女医生几乎没有。
1000万日元以下的女医生占到75%，而男医生只有14%。特别，女医生一半左右分布在年薪600万日元～1000万日元阶段，但男医生只有9%。
日本社会到现在还是男主外女主内的传统社会，即使有各种鼓励女医生在结婚生子以后留在职场继续工作的［妈妈医生制度］，还是有很多女医生在结婚生子后选择把重心放在家庭上，每周只工作2～3天或者每天只工作半天。
本帖最后由 不灭的理想 于 2018-4-28 11:56 编辑
/Users/lidong/Desktop/医学科普/ナビ.png 每年日本医学院毕业生大概9000人，完成住院医培训参加专科培训的大概在90%，8000人。
4月是专科培训注册的季节，各个科室都在疯狂抢人，看看哪个专科最热门？
上图标题是“新专门医制度（相当于专科培训制度）对科室选择的影响”
全日本2018年新入科的专培医人数，对比2012-2014年的平均值的变化。
麻醉科以多抢到93人的好成绩排在了首位。
2012-2014年平均每年363.7人进入麻醉科专科培训，到了2018年升为457人，增加了93.3个人，抢人比例直升11.7%，据各个专科之首。对比我们最熟悉的大外科战友们，2012-2014年平均每年763人进入大外科培训，到了2018年只增加了3个人，共计767人，但抢人比例直降了10.7%，当然好于-15.2%垫底的大内科。要知道，要先完成大外科专科培训才可以进行外科4个普外，胸外，心外，小儿外科的亚专业培训，就更不要提难兄难弟的大内科专科培训，只有完成大内科专科培训才可以进入，消化内科，心内科，呼吸内科，血液内科，代谢内分泌科，糖尿病科，肾脏内科，肝脏科，过敏科，感染科，老年科，神经内科等等的亚专业培训
今年麻醉科专培入科人数超多，教授笑的合不拢嘴多到什么程度？多到大学附属医院放不下，要放到关联医院去委托培养连轮转麻醉科的住院医都缩短了轮转时间深深为大内科和大外科的未来表示担忧
PS：简单的日本专科培训说明2年住院医培训3-5年专科培训之后进入3-5年亚专业培训
龚昌盛 发表于 2015-12-9 14:36 static/image/common/back.gif
只要按十年来培养，在哪出来的都很牛
不止10年吧
做为一名女医生，我多希望能稍微被照顾下