新青年麻醉论坛

 找回密码
 会员注册

QQ登录

只需一步,快速开始

快捷登录

搜索
热搜: 麻醉 视频 中级
楼主: 糖糖不次糖
打印 上一主题 下一主题

恭贺新年,盘点你我的2024(2025新年红包及福利发放活动)

  [复制链接]
121#
发表于 前天 12:58 | 只看该作者
新年快乐!

 友情提示:论坛资源下载与分享的详细说明  (←点击查看详情

回复

使用道具 举报/纠错

122#
发表于 前天 13:06 来自手机 | 只看该作者
AI让麻醉提升一大步

友情提示:转载请注意注明作者和出处!!

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

123#
发表于 前天 15:01 | 只看该作者
2024回顾总结,新青年的病例分享和各种知识技能,帮助我不断成长,让我在工作中取得了很大的进步。
2025愿景展望,希望所有同仁可以通过考试,希望新青年更上一层楼

友情提示:转载请注意注明作者和出处!!

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

124#
发表于 前天 15:17 来自手机 | 只看该作者
2024年回顾总结:工作的越多,发现越来越多的薄弱很不足。工作也遇到阻力。常常很内耗。回家之后本想学习备考,有很长时间才能进入状态。学完之后,再看又什么都不会了。
2025年愿景展望:戒掉拖延,戒掉无用社交。抓紧时间,调节工作与生活。希望自己今年考试顺利。

有奖活动:我为论坛出谋划策!! ←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

125#
发表于 前天 18:08 | 只看该作者
2025蛇年大吉

友情提示:转载请注意注明作者和出处!!

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

126#
发表于 前天 18:12 | 只看该作者
临床改麻醉,第一次考,基础差,希望顺利通过

有奖活动:我为论坛出谋划策!! ←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

127#
发表于 昨天 10:31 来自手机 | 只看该作者
2024年通过新青年试题考过了副高,非常感谢,2025年展望未来,希望副高能一次性过

友情提示:转载请注意注明作者和出处!!

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

128#
发表于 昨天 21:56 来自手机 | 只看该作者
2024回顾总结成为年轻主治医师的第一年,发现承担的手术任务比之前做住院医师时要更多,更重了,虽然还是有些慌乱,有些害怕,但是还是顺利的度过了安全的一年,从中也总结积累了很多经验,学习到了很多有用的实践知识。
2025年愿景展望希望每天的工作都可以顺顺利利,平平安安,病人平安,我也平安,早日开展科研课题论文,早日迈出科研的第一步

 友情提示:论坛资源下载与分享的详细说明  (←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

129#
发表于 6 小时前 | 只看该作者
2024回顾总结,新青年的病例分享和各种知识技能,帮助我不断成长,让我在工作中取得了很大的进步。
2025愿景展望,希望所有同仁可以通过考试,希望新青年更上一层楼

有奖活动:我为论坛出谋划策!! ←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

130#
发表于 5 小时前 来自手机 | 只看该作者
2024回顾过去,成长不少;2025年展望未来,继续努力前行

 友情提示:论坛资源下载与分享的详细说明  (←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

131#
发表于 3 小时前 来自手机 | 只看该作者
祝所有同道平安健康

 友情提示:论坛资源下载与分享的详细说明  (←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

132#
发表于 2 小时前 来自手机 | 只看该作者
努力学习,创出火花

有奖活动:我为论坛出谋划策!! ←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

133#
发表于 2 小时前 来自手机 | 只看该作者
好好学习,天天向上,创造奇迹

有奖活动:我为论坛出谋划策!! ←点击查看详情

回复 支持 反对

使用道具 举报/纠错

您需要登录后才可以回帖 登录 | 会员注册

本版积分规则


论坛郑重声明 本站供网上自由讨论使用,所有个人言论并不代表本站立场,所发布资源均来源于网络,假若內容有涉及侵权,请联络我们。我们将立刻删除侵权资源,并向版权所有者致以诚挚的歉意!
收藏帖子 返回列表 联系我们 搜索 官方QQ群

QQ|关于我们|业务合作|手机版|新青年麻醉论坛 ( 浙ICP备19050841号-1 )

GMT+8, 2025-2-2 16:01 , Processed in 0.167522 second(s), 18 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表