本帖最后由 浙医二院麻醉科 于 2019-3-7 11:07 编辑
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海 —2019浙二麻醉科社会化住院医师就业推荐会成功举办 浙医二院麻醉科 郭亚涵 左晓卓
三月的杭州细雨绵绵，随着毕业季的到来，又一批社会化规培住院医师开始寻找新的就业单位。近年来浙医二院麻醉规培教学在全国知名度越来越高，得到了全国各地众多医院的好评，越来越多的医院希望能将优秀的规培住院医师推荐给他们。为了满足各家医院的需求，也为了给我科住院医们提供更加广阔的就业机会， 2019年3月2日，在严敏主任的倡议下，浙医二院麻醉手术部举办了一场别开生面的规培医师就业推荐会。
今年共有12名优秀的社会化规培医师毕业，就业推荐会信息发布后，累计接到全国各地30余家单位的招聘需求，本次现场就业推荐会有九家医院的院长带队，人事科、麻醉科负责人一道30余人参加，通过医院介绍，自我展示，现场招聘等方式让住院医与工作单位零距离交流。
招聘会一开始，由浙二麻醉科主管教学的王屹老师向大家介绍住院医师的培训体系：三年期间，除了按照国家教学大纲上规定的教学内容进行分层递进培养，还安排了丰富多彩的学习内容：每周一的住院医师大讲堂、每周三由住院医主讲的杂志俱乐部、培养独立临床思维和团队合作意识的情景模拟教学等等。此外，还定期举办各类workshop培训班，帮助学生由浅入深、由理论到实践全面掌握麻醉相关先进技术。对待教学，我们是认真的！
麻醉手术部周祥勇老师强调，授之以鱼不如授之以渔，让住院医生们拥有持久的自主学习能力和学习习惯是浙二麻醉科在教学方面的重要特色，浙医二院的麻醉规培教育希望是终身的。
九家到场招聘的医院院长、人事科、麻醉科负责人求贤若渴，对浙医二院麻醉规培毕业医生表达了高度认可，逐一上台热情洋溢地介绍各家医院的的情况，纷纷以雄厚的医院实力、优厚的薪资待遇、良好的个人发展平台、优越的地理位置等优势吸引大家加入。
随后，12名即将毕业的规培医生逐一上台展示自己自己的学业水平、临床能力、性格特点、爱好特长等，经过三年的扎实培训，他们不仅仅是临床工作能手，更以积极向上的精神面貌、饱满的工作生活热情、拔尖的外语、运动等专长征服了现场招聘的医院领导们。
现场招聘更是把就业推荐会的火热气氛推向了高潮！经过前期了解和自我介绍，工作单位和住院医师的心目中都各自有了一份名单，大家逐个进行面试，为了抓住人才，多家单位邀请住院医们实地进行考察，对满意的规培医生，院长现场拍板解决各种困难。王屹老师和周祥勇老师针对每个人自身情况进行分析，对大家今后的职业规划给出了指导性建议。热烈的现场招聘也吸引了二年级的规培医生和实习医生，经过坦诚的双方交流，部分二年级规培医生提前被用人单位预定。
整个就业推荐会从上午十点一直持续到下午三点，无论是招聘单位还是求职的同学都感到收货满满，而后续在浙医二院老师专门为这十二名即将毕业的规培同学建立的就业推荐群里面，各种信息，指导仍然在继续！ | 
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发表于 2019-3-7 11:03:48
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