麻醉六年改外科值不值

别叫我接电话

看你有没有强大的科主任支撑，没有强大的科主任支撑，整个科室地位都不高，特别是基层医院，地位更是没得说的，完全是外科的挡箭牌，在基层面对那些无知的家属，他们感觉麻醉就打一针的事，所有的成就感除了成功完好的麻醉或许感到那么点成就感，要是真的想去面对那些除此之外的，真的感觉没意思。操的是卖白粉的心，拿的是卖白菜的钱。
我现在医院基层二甲，科主任一直对院长妥协，一直叫我们下面的人顶着，而不去给院长施压，院长也是个脑残，觉得麻醉有什么，跟那些家属一个德行的，麻醉就是打一针插个管的事，看着同事一个个的走了，从最初的7个麻醉师到现在4个，下周又一个同事要走，主治N年了都不给上（评职称也能走后门的，谁给钱谁上），这次他执意要走，什么都不要都要一定要走，这一走基本上另一个同事也发飙了也不值班了，因为2天就一次24小时值班，谁都受不了，我估计也要另寻他路了，主任老叫我们克服困难，她自己不用值班当然说话不腰疼。让那傻吊只知道收回扣的院长抗去吧。

所以还是要综合领导的因素，有领导不强悍，就算你是金子也只有被射墙上的份。